COACHING OCH LEDARSKAP

#93 Att coacha tonåringar - med Ulrika och Jessica

Jessica Rosengren och Ulrika Rytterström, förstelärare på Gökstensskolan med lång erfarenhet inom skolan, berättar om hur de arbetar med coachande samtal med eleverna. De beskriver vad de upplever att det coachande förhållningssättet bidrar med och hur det utvecklat dem i sina samtal med elever och kollegor. Och så bjuda du också på några tips på vad du kan tänka på när du pratar med de tonåringar du har runt dig.

#92 Var sänder du andra med din frågor?

Hur ställer vi frågor och vad gör de med personen vi ställer dem till? Dagens avsnitt handlar om frågeteknik för dig som arbetar med människor. Vi delar med oss av exempel på frågor du inte bör ställa och hur du kan göra om frågorna så att de skapar motivation och framåtblick.

#91 Vad gör chefen på kvällen?

Chefen syns inte längre och är inte involverad i arbetet vi gör. Chefens dörr är alltid stängd. Chefens har så mycket och springer mellan möten. Känner du igen kommentarerna?

Chefens roll i en verksamhet som växer och utvecklas förändras över tid och det är inte alltid vi ser den förändringen när vi är mitt inne i verksamheten och har varit så över tid. Vad är då ingredienserna för både chefen och medarbetarna att öka förståelsen för varandra, att involvera och skapa engagemang för att hjälpas åt?

#89 Förgiftade arbetsrelationer - eller fikarumstrivsel?

Arbetsglädje och trivsel ökar motivationen och förmågan att lösa arbetsrelaterade uppgifter, vilket är positivt för produktivitet och lönsamhet. 

Fikarummet ses ofta som en plats för energipåfyllning, prat och gemenskap. Men det kan också vara stället för arbetsrelaterat prat, dåliga relationer, skitprat och allmänt gnäll.

I veckans podd: gemensamt jobbspråk o jargong - humor, tydlighet, lyssnande, engagemang och det egna ansvaret.

 

 

 

 

 

#88 Generationsskiften - möjligheter och utmaningar

I dagens avsnitt har vi besök av Anders Olsson, ipdix Coach & Consulting AB, som har lång erfarenhet av företagande och entreprenörskap inom olika branscher. Anders har med utgångspunkt ifrån sin egen erfarenhet bl.a. startat och drivit Framtidsnätet, ett nätverk för framgångsrika generationsskiften i bolag. Ta del av Anders erfarenheter och tips, kring ex vikten av igenkänning och hur professionell coaching kan bidra till processen.

#ipdix #generationsskiften #khraft #professionellcoach #framtidsnätet

#87 LØFT - løsningsfokusert tilnærming, ser du problemet eller lösningen?

Att arbeta lösningsfokuserat skapar en konstruktiv dialog framför att arbeta med problemfokuserat som ofta ger energitapp. Vi berättar om Gro Johnsrud Langslets modell LØFT - løsningsfokusert tilnærming.

Vi ger tips på hur du kan arbeta mer lösningsfokuserat med fokus på framgångsfaktorer. 

Har du fokus på att lösa problem eller att se lösningar?

 

#LØFT #løsningsfokusert tilnærming #GroJohnsrudLangslets #khraft #lösningsfokus #problem

 

#85 Relationsdesign: hur tänker du kring dina relationer?

Hur har du det i dina relationer och hur arbetar du för att utveckla dem? Vi pratar kring samtycke, gränssättning och hur man kan arbeta för att utveckla sina relationer. 

#80 Studentflak och pepparkakshus - vikten av traditioner

I det här avsnittet pratar vi om vikten av att använda traditioner, ritualer och ceremonier som bidrar till energi, varumärkesbyggande och värdeskapande. Hur använder ni det i er organisation?

#khraft #studentflak #pepparkakshus #traditioner #ritualer #ceremonier #energi #varumärkesbyggande #värdeskapande

#63 Satsa på laget!

Satsa på laget inte bara på lagledaren Vi resonerar kring medarbetarskap och hur vi ger våra medarbetare resurser och verktyg att klara kraven i arbetsvardagen gällande kommunikation teamutveckling etc

 

#khraft #learncoaching #coach #coaching #coachandeledarskap #motivation #ledarskap #utveckling #icfcoaching #självledarskap #förändring #värderingar #självkänsla #tillit #icfACC #icfPCC #icfACTP #lärare #lärarepåinstagram #rektor #skola #framgång #hållbart #hållbartföretagande #utbildning #välmående #chef #ledare #laget

#57 Att prata om det som är svårt att prata om, resultatet av vår enkät.

Att prata om det jag inte vågar prata om. Under augustimånad har vi fått 76 svar på vår enkät om svåra samatalsämnen, mod och tabun. Ämnet som toppar topplistan över svårt att prata om är det som inte fungerar i....

 

#ledare #ledarskap #företagande #entreprenörskap #företagare #4av5jobb #företagarna #rektor #skola #motivation #utveckling #framgång #välmående #khraft #learncoaching #coach #coaching #coachandeledarskap #utbildning #självledarskap #förändring #värderingar #självkänsla #tillit #icfcoaching #icfACC #icfPCC #icfACTP #enkät